Преподаватели и сотрудники

Информация

Print

Пономаренко Борис Тимофеевич

Print
 
Пономаренко Борис Тимофеевич
Место работы и должность:
Институт государственной службы и управления все сотрудники подразделения: Институт государственной службы и управления
Профессор

Адрес: 119606, г. Москва, пр-т Вернадского, д. 84, стр. 1, корпус 1, офис 2273
Телефон: +7 (499) 956-02-20
Email: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Личный Email: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Образование:
Донецкий политехнический институт по специальности: 05.05.06 Горные машины
Российская академия управления по специальности: 23.00.00 Политология

Аспирантура и докторантура:
Аспирантура: 1966, Донецкий политехнический институт по специальности 05.05.06 Горные машины
Докторантура: 1994, Российская академия управления по специальности 23.00.00 Политология

Преподаваемые дисциплины и курсы:
Введение в профессию Организация научно-исследовательской и педагогической деятельности в области управления персоналом Управление социальным развитием персонала Организация профессионального развития Технологии управления профессиональным развитием персонала. Управление социальными конфликтами Кадровая безопасность в системе государственной службы

Область научного знания:
История. Исторические науки
Социология
Политика. Политические науки
Народное образование. Педагогика
Тематика:
Государственная кадровая политика Профессиональное образование и развитие Социологический мониторинг кадровых процессов

Награды и звания:

  • 2010 Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации
  • 2015 Почетная грамота
  • 2015 Медаль "В ознаменование 70 летия Победы Советского народа в ВОВ 1941-1945гг."

Ученая степень:

Ученое звание:

Почетное звание:

  • Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации

Дополнительное образование:

  • Российская академия государственной службы при Президенте РФ «Независимая экспертиза»
  • Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ «Противодействие коррупции . Для педагогических работников»

Общий стаж работы: 54 года

Стаж работы по специальности: с 1994 года

Профессиональный опыт:

  • 2001 - по н/в    ИГСУ РАНХиГС, профессор кафедры Управления персоналом

Членство в советах, комиссиях и ассоциациях:

Членство в редколлегиях:

Профессиональные интересы:
Наука, образование, управление

Профиль в электронных научных ресурсах:

Научные публикации:

  1. Пономаренко Б.Т. Проблемы формирования и востребования в новых реалиях кадрового потенциала муниципальной службы. / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Россия: государство и общество в новой реальности. 2016 №Том 1, -490 с.
  2. Пономаренко Б.Т. Работа с персоналом в медицинских организациях / Пономаренко Б.Т. ,Ревская Ирина Андреевна,- // Государственная служба. 2016 №2 (100), -54 с.
  3. Пономаренко Б.Т. Компетентностный подход к профессиональному образованию государственных служащих / Пономаренко Б.Т. ,Никульченко Михаил Илларионович // Государственная служба. 2015 №3 (95), -81 с.
  4. Пономаренко Б.Т. Стратегия кадровой политики как основа модернизации российского здравоохранения / Пономаренко Б.Т. ,Костин Андрей Александрович // Государственная служба. 2015 №4 (96). , -71 с.
  5. Пономаренко Б.Т. Влияние кадровой коррупции на процессы коммуникации в органах государственной власти и муниципального управления / Пономаренко Б.Т. ,Магомедов Керем Османович // Коммуникология.. 2015 №Том3, №3, , -64 с.
  6. Пономаренко Б.Т. Психологические аспекты личности врача в процессе его профессионализации. / Пономаренко Б.Т. ,Костин А.А.,Каприн А.А. // Исследования и практика в медицине. 2015 №Том2. №2., -81 с.
  7. Пономаренко Б.Т. Совершенствование кадровых процессов как условие модернизации кадровой политики в системе здравоохранения. / Пономаренко Б.Т. ,Костин А.А.,Каприн А.А. // Исследования и практика в медицине. 2015 №Том 2. №2., -92 с.
  8. Пономаренко Б.Т. Государственная кадровая политика в сфере здравоохранения. . / Пономаренко Б.Т. ,Сапмсонов Юрий Владимирович,Костин Андрей Александрович // Москва. 2015 -94 с.
  9. Пономаренко Б.Т. Кадровая коррупция в системе государственного управления: социологический мониторинг.. . / Пономаренко Б.Т. ,Магомедов К.О., Сулемов В.А., Лобанов П.А.,- // Москва. 2015 -212 с.
  10. Пономаренко Б.Т. Воспроизводство человеческого капитала как фактор повышения эффективности государственного управления / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Москва. 2015 -523 с.
  11. Пономаренко Б.Т. Деэтномонополизация профессиональной деятельности в сферах труда, государственной и муниципальной службы / Пономаренко Б.Т. ,Панин Игорь Николаевич,- // Социально-профессиональное развитие государственной службы. 2014 №1,
  12. Пономаренко Б.Т. Государственная кадровая политика: деэтномонополизация профессиональной деятельности в условиях многонационального российского социума / Пономаренко Б.Т. ,Панин И.Н., Сулемов В.А.,- // РАНХиГС. 2014 -79 с.
  13. Пономаренко Б.Т. Коммуникационная специфика этнического фактора в реализации государственной кадровой политики / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Коммуникология. 2014 №Том 7. №5, 2014, -137 с.
  14. Пономаренко Б.Т. Деэтномонополизация профессиональной деятельности как фактор эффективности государственной кадровой политики / Пономаренко Б.Т. ,Панин И.Н. // Этносоциум и межнациональная культура. 2013 №8 (62), -21 с.
  15. Пономаренко Б.Т. Социологические характеристики деэтномонополизации профессиональной деятельности в условиях многонационального российского социума / Пономаренко Б.Т. ,Панин И.Н.. // Государственная служба. 2013 №5 (85), -29 с.
  16. Пономаренко Б.Т. Воспроизводство человеческого капитала как фактор повышения эффективности управления. / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Менеджер. 2013 №3(65) 2013, -113 с.
  17. Пономаренко Б.Т. Инновационные подходы к профессиональному развитию государственных гражданских служащих / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Государственная служба России: развитие и управление человеческим капиталом. 2013 №1, -245 с.
  18. Пономаренко Б.Т. Муниципальная кадровая политика как фактор регионального развития / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Региональное развитие - основа перестройки украинского государства. Развитие государственного управления и местного самоуправления: стратегии, . 2013 №1, -253 с.
  19. Пономаренко Б.Т. Управление воспроизводством кадрового потенциала общества. / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Харьков. 2012 -158 с.
  20. Пономаренко Б.Т. Стратегические ориентиры профессионального развития кадров государственного управления / Пономаренко Б.Т. ,- // Вестник Черниговского государственного технологического университета. Серия "Экономические науки". 2012 №2 (58), -292 с.
  21. Пономаренко Б.Т. Индивидуализация профессионального обучения кадров здравоохранения в условиях модернизации последипломного образования / Пономаренко Б.Т. ,-,Каприн Андрей Дмитриевич,- // Вестник Черниговского государственного технологического университета.. 2012 №2(58), -281 с.
  22. Пономаренко Б.Т. Инновационные аспекты профессионального развития государственных горажданских служащих / Пономаренко Б.Т. ,Лаптева Елена Александровна // Государство и гражданское общество: поблемы взаимодействия в современной России.. 2012 №1, -70 с.
  23. Пономаренко Б.Т. Воспроизводство кадрового потенциала государственного управления как фактор модернизационного развития страны / Пономаренко Б.Т. ,- // Проблемы и перспективы модернизационгного развития славянских государств. 2012 №т.1, -345 с.
  24. Пономаренко Б.Т. Государственная кадровая политика: воспроизводство и востребование кадрового потенциала / Пономаренко Б.Т. ,-,- // Реформирование системы государственного управления в субъекте Российской Федерации: традиции и инновационные практики. 2012 №ч.1, -121 с.
  25. Пономаренко Б.Т. Благотворительность как фактор формирования общечеловеческих ценностей в условиях социального рынка / Пономаренко Б.Т. ,- // Исторические и политологические исследования. 2012 №2(50) . 2012, -381 с.
  26. Пономаренко Б.Т. ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ КАДРОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ В КОНТЕКСТЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ СТРАНЫ / Пономаренко Б.Т. ,- // Известия Российской академии образования. 2012. № 2. С. 53-60.. 2012 №2(22), -53 с.
  27. Пономаренко Б.Т. Эффективность государственной гражданской службы Российской Федерации / Пономаренко Б.Т. ,Жильцов Владимир Иванович // Социология власти. 2011 №4, 2011, -6 с.
  28. Пономаренко Б.Т. Развитие профессионального образования кадров управления как фактор национальной безопасности / Пономаренко Б.Т. ,-,Каприн Андрей Дмитриевич // Известия академии педагогических и социальных наук. 2011 №15, -160 с.

Учебно-методические пособия:

  1. Пономаренко Б.Т. Управление настроем персонала / Пономаренко Б.Т. ,-,З)ахаров Н.Л., Перфильева М.Б. // Москва,. 2014 -285 с.
  2. Пономаренко Б.Т. Проектирование профессионального развития государственных гражданских служащих / Пономаренко Б.Т. ,Панин Игорь Николаевич., Анциферова Ирина Владимировна // г.Курск. 2011 -138 с.


Контакты

СПРАВОЧНАЯ СЛУЖБА



Многоканальный телефон:
+7 499 956-99-99

E-mail:information@ranepa.ru
ПРИЕМНАЯ КОМИССИЯ
119571, г. Москва,
Проспект Вернадского, д. 84
Бакалавриат и специалитет:
Call-центр:
+7 499 956-99-99 (многоканальный)
Часы работы: 10.00 – 18.00

Магистратура:
Контакты приемных подкомиссий факультетов/институтов Академии
ПРЕСС-СЛУЖБА
119571, г. Москва,
Проспект Вернадского, д. 84, к. 2

Телефон:
+7 499 956-99-69



E-mail:press@ranepa.ru
Гостинично-жилой комплекс
119571, г. Москва,
Проспект Вернадского, д. 84, к. 2

Телефон:+7 499 956-00-44+7 495 434-33-25

E-mail: reserv@ranepa.ru

Президентская академия - лидирующий вуз России!